POSTE EN CDI et EN FIXE
Notre client, basé en région Centre, intervient dans le domaine de la protection sociale complémentaire depuis 70
ans.
Ce Groupe d'Assurance de personnes, de 1400 collaborateurs aujourd'hui, affiche une très forte croissance externe et
développe une solution informatique nationale.
Dans ce contexte de fort développement, sa Direction Informatique recherche un INGENIEUR PARAMETREUR DE LOGICIEL –
POSTE EN FIXE (H/F).
MISSION :
Au sein du département informatique, vous :
- vous appropriez le fonctionnement des différentes applications du Système d’Information,
- analysez les besoins des utilisateurs,
- élaborez et testez des jeux d’essais,
- adaptez et paramétrez fonctionnellement les logiciels des utilisateurs,
- concevez des supports de formation pour les utilisateurs,
- accompagner et assister les utilisateurs dans la conduite du changement.
Vous êtes rattaché(e), hiérarchiquement, à un Chargé d’Etudes MOA.
PROFIL :
De formation scientifique (Bac+4/5), vous justifiez d’une première expérience de 6 mois minimum. Vous avez le goût
des statistiques, de l’analyse, de la logique et des tests sur logiciels. Vous possédez de bonnes connaissances
informatiques, ainsi qu’une bonne compréhension de l’entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude au travail
en équipe et votre sens du service auprès des utilisateurs.
Posséder une compétence fonctionnelle, de notre client, est un plus : actuariat ou assurance santé, prévoyance,
mutuelle.
COORDONNEES :
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à
l'adresse suivante en précisant la référence 144/41/JEU :
DECISION RH, cabinet de conseil en RH.
15 ans de collaborations étroites auprès d'entreprises exigeantes nous ont permis d'acquérir une parfaite
connaissance des problématiques ressources humaines et d'y apporter des réponses personnalisées dans un souci
constant de qualité de service.
Nous intervenons sur l'ensemble du territoire national dans les domaines suivants :
- Informatique,
- Commercial et marketing,
- Finance et comptabilité,
- Ressources Humaines et juridique,
- Administratif.
Nous mettons notre savoir-faire pour des missions de :
- Recrutement par approche directe et par annonce,
- Évaluation,
- Bilan de compétences,
- Aide au repositionnement professionnel et à la recherche d'emploi.
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