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Congés pour évenements familiaux
DOSSIER
Congés pour évenements familiaux
La loi permet à tous salariés de bénéficier de
congés
supplémentaires afin de faire face à des
évenements familiaux
. Découvrez ces différents congés qui vous sont dû.
Points Clés
Naissance
Mariage
Enfant malade
Décès
Liste des Questions
Plus d'info
Quelle est la durée du congé d’adoption ?
Evénements familiaux, à quels congés ai-je droit ?
Qu’est ce que le congé de naissance ?
Est-ce que je suis rémunéré pendant le congé de naissance de 3 jours ?
Quand puis-je prendre mon congé de naissance ?
Le congé de naissance est-il rémunéré ?
Comment bénéficier du congé pour enfant malade ?
Qu’est-ce que le congé de présence parentale ?
Qui peut prendre un congé de présence parentale ?
Quelles sont les formalités à accomplir pour prendre un congé de présence parentale ?
Quelle est la différence entre le congé « enfant malade » et le congé de présence parentale ?
Qu’est ce que le congé d’adoption de 3 jours ?
Qui peut bénéficier du congé de solidarité familiale ?
A quelles conditions puis-je bénéficier de l’allocation de présence parentale, quel est son montant ?
Comment bénéficier du congé de solidarité familiale ?
Qu’est ce que l’allocation de présence parentale ?
Est-ce que je suis rémunéré pendant mon congé de présence parentale ?
Comment bénéficier du congé de naissance ?
Quelle est la durée du congé de solidarité familiale ?
De quelles garanties bénéficie le salarié qui part en congé de solidarité familiale ?
Comment suis-je rémunéré pendant mon congé d’adoption ?
Qui peut bénéficier d’un congé en vue d’adoption ?
Comment bénéficier d’un congé en vue d’adoption ?
Le congé en vue d’adoption est il rémunéré ?
Quelle est la durée maximale du congé en vue d’adoption ?
Qui a le droit à un congé pour décès ?
Est-ce que je suis rémunéré lors du congé pour décès ?
Est-ce que je dois respecter un délai pour prendre un congé pour décès ?
Que prévoit la loi au titre du congé pour décès ?
Le congés pour décès prévu par ma convention collective s’applique t il en priorité à celui prévu par la loi ?
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Congés pour évenements familiaux
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