Le portage salarial permet à une personne sans structure juridique de proposer ses compétences à une entreprise et de travailler de façon indépendante tout en bénéficiant de l'ensemble des avantages liés au statut de salarié AVANTAGES DU PORTAGE SALARIAL POUR L'ENTREPRISE

AVANTAGES DU PORTAGE SALARIAL POUR L'ENTREPRISE

• L'expérience des services d'un professionnel véritable apporteur de compétences avec son site www.kalifeye.com et ses plus de 30.000 consultants inscrits,
• La réactivité face à une demande urgente, un nouveau projet, des commandes imprévues … vous pouvez adapter votre effectif en quelques heures !
• La flexibilité en pouvant vous adjoindre des compétences sans augmenter vos effectifs,
• La facilité en vous déchargeant des déclarations préalables à l'embauche, des rédactions des contrats de travail, de la gestion de la visite médicale, de l'établissement des bulletins de paie, de la gestion des charges sociales et salariales, des formalités de fin de contrat grâce à un interlocuteur unique pour mener à bien chacun de vos projets,
• La simplicité en signant un contrat cadre régissant l'ensemble des modalités contractuelles pré négociées et la signature de simples bon de commande pour les missions à exécuter. Un service unique de facturations de prestations plus souples et moins contraignantes que la gestion de salaires,
• L'assurance d'un budget initial maîtrisé,
• Une productivité augmentée grâce à la prise en charge des contraintes administratives par un interlocuteur unique,
• La garantie de l'assurance responsabilité civile pour l'exécution de la mission d'une société connue et reconnue.