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Libération sous la plume de Stéphanie Maurice nous en apprend un peu plus sur les résultats d'Ingéus à Lille. Inutile de dire si je regarde d'un zeuil tout spécial le travail de cette structure que j'aurais tant aimé diriger mais qui m'a considéré comme un incapable.
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Ca marche ?
Fin septembre, sur les 1 201 chômeurs reçus par Ingeus en huit mois, 315 avaient retrouvé un emploi. Un quart en CDI, 10 % en CDD de plus de six mois et 65 % en CDD de moins de six mois ou autres. Soit un taux de reclassement de 26 %.
Et cette phrase de la directrice Ingéus Lille :
A Ingeus, Annick Chautard pointe «le manque de motivation» des demandeurs d'emploi qui ne sont pas encore retournés sur le marché du travail, malgré huit mois d'accompagnement. «Ils ne sont pas du tout flexibles dans leur manière de voir, ils refusent des salaires moindres ou de faire moins d'heures. Pourtant, un temps partiel de 10-15 heures dans le nettoyage, nous savons par expérience que le nombre d'heures augmente vite. Mais il y en a qui veulent 25 heures, pas moins.»
Trouvez leur de vrais emplois madame la Directrice et vous verrez la motivation. Ya même des gens qui veulent en fait un demi-smic. Mais où va t'on ??? Ce qu'ils sont peu flexibles quand même.
C'est vrai que vous aimiez sans doute les éléphants avec un gentil monsieur dessus qui les "guide". Méfiez vous, ca trompe, ces généralisations de pacotille.
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