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Plan de restructuration chez Thales Systèmes Aéroportés
La direction de Thales Systèmes Aéroportés, filiale du groupe
d'électronique professionnelle Thales, a annoncé au comité central d'entreprise
le jeudi 24 novembre, son plan d'adaptation industrielle destiné à "sauvegarder
sa compétitivité". Il implique la suppression d'environ 560 postes réparties sur
3 sites.
Le groupe français explique que sa filiale de radars et d'équipements
électroniques pour avions de combat doit faire face à un environnement économique
jugé "très défavorable" sur les marchés de la défense. "Cette situation entraîne
une baisse de son niveau d'activité de l'ordre de 20% entre fin 2005 et fin 2007",
précise Thales. Pour faire face à cette situation, Thales propose un projet pour
optimiser son organisation et adapter les effectifs à la baisse des charges prévisionnelles.
Il envisage de transférer certaines activités de son centre d'Elancourt vers les
centres de Brest et Pessac en vue de rationaliser son activité, ce qui porterait
sur environ 240 mobilités. Thales Systèmes Aéroportés compte supprimer : 350 emplois
sur 2.800 à Elancourt (Yvelines), 130 emplois sur 1.200 à Brest et 80 emplois
sur 920 à Pessac.
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