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- En mars 2007
[Société confidentielle]
Cadre CDI
Responsable organisation
- Manager l’équipe des organisateurs et AMOA (9 personnes dont 8 cadres)
- Conduire des projets stratégiques et organisationnels : pour la Centrale, ou en lien avec le groupe
- Mener des analyses et refonte de processus à la demande du comité de direction
- Gérer le budget du service : élaboration du budget dans le cadre d’une réorganisation, présentation, suivi
- Suivi des budgets et de la couverture budgétaire annuelle des projets du service
- Participation active à la définition des exigences de la DOSI en termes de planification, gestion de planning et de portefeuille de projet pour la consultation éditeur
- De juin 2001 à sept. 2005
[Manhattan Associates]
Cadre CDI
Consultant métier senior avant-vente
/ MANHATTAN ASSOCIATES (44) : éditeur US de logiciels de gestion de la Supply Chain Execution (SCE) : gestion d’entrepôt, de la logistique étendue /
- Répondre aux appels d’offre clients : définir, évaluer et présenter la solution adaptée aux besoins clients
- Mener des phases d’études d’adéquation / paramétrage chez les clients
- Participer à la localisation française des logiciels : traduction, législation, usages.
- De nove. 1998 à mars 2001
[Essentus - Richter Systems]
Cadre CDI
Responsable des consultants /
RICHTER SYSTEMS – ESSENTUS (75) : éditeur de logiciels de gestion (du Sourcing au Retail) à destination de la filière des biens d’équipement de la personne. Filiale Europe du Sud du groupe Canadien Anglophone Essentus int. /
- Piloter des projets de mise en œuvre chez les clients (direction de projet)
- Manager les consultants chargés des implémentations : affectations, planning, compétences, recrutement
- Participer aux phases avant-ventes : compréhension des besoins, estimation des charges, plannings
- Suivi budgétaire du service, facturation des clients, suivi financier des projets
- De mars 1996 à nove. 1998
[Scapest]
Cadre CDI
Chef de projets organisationnels et informatiques /
SCAPEST (51) : centrale d’approvisionnement E.LECLERC de l’est à Chalons sur Marne. 7 sites. 250p /
- mettre en œuvre le nouvel ERP pour les services approvisionnement, commercial et comptabilité : sélection, pilotage projet, recueil des besoins, paramétrage, formation, assistance
- Piloter l’intégration de l’application de gestion d’entrepôt dans le système d’information de la centrale
- Définir les nouveaux processus et fonctions de l’organisation cible et conduire le changement
- Apporter un support méthodologique aux utilisateurs et aux autres chefs de projets
- De janv. 1992 à févr. 1996
[Hôtels et Compagnie]
Cadre CDI
Responsable des systèmes d’information /
HOTELS et COMPAGNIE (91) : groupe hôtelier franchiseur. 320 hôtels, 4 marques. CA total : 1.400M.F. /
- Refondre totalement le système informatique : changement de toutes les applications et logiciels. De la décision stratégique à la mise en œuvre et à l’appropriation par les utilisateurs
- Assurer la cohérence du système d’information avec la stratégie du groupe
- Faire évoluer le système d’information : proposer et mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités
- Former, assister et obtenir l’adhésion des collaborateurs de tous les services sur l’ensemble des projets
- Coordonner les partenaires et intervenants : éditeurs, intégrateur, fournisseurs de matériels, consultants
- De octo. 1989 à déce. 1991
[Hôtels et Compagnie]
Cadre CDI
Adjointe du directeur administratif et financier /
GROUPE CLIMAT DE FRANCE – NUIT D’HOTEL (futur HOTELS et COMPAGNIE) (91) /
- Gérer la trésorerie de 110 comptes bancaires : prévisions, suivi, opérations bancaires
- Organiser les dossiers assurances (- 75% du temps de gestion, -5 mois sur les délais de remboursement)
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