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- Date de mise à jour du contenu : 08/04/2008 23:27:03
.
( CDI - Temps plein )
  • Assistante Commerciale
  • Chargée de Recrutement


  •    
     Secteur(s) d'activité de l'entreprise
  • Tous les secteurs
  •    
     Zone géographique(s)
  • Île-de-France
  • Essonne


  • Formation
     

    - En 1995 Baccalauréat STI
    Baccalauréat STI Comptabilité et Gestion

    - En 1992 BEP
    BEP - ACC ( Administration Commerciale et Comptable ) CAP - ACC 1er et 3ème Degrés de Comptabilité



    Expérience professionnelle
     

    - De juil. 2006 au 08 avr 2008 [VEDIORBIS LetC] CDI
    Chargée de Recrutement - VEDIORBIS LetC * Accueil, présélection, entretiens de recrutement, évaluation desconnaissances techniques/informatiques et orientations des candidats * Propositions de postes avec délégations après des entreprises suivi de l'intégration * Réalisation des études de postes * Création de partenariats avec les missions locales, ANPE.... * Visites commerciales de suivi auprès des clients * Placements actifs des intérimaires et/ou candidats * Gestion administratives : contrats, relevés d'heures, formations... * Réalisation de sessions de sensibilisations Sécurité des intérimaires

    - De juil. 2000 à juin 2006 [MANPOWER] CDI
    Assistante d’Agence – MANPOWER * Recrutement et détachement des collaborateurs intérimaires * Propositions de postes aux candidats et/ou intérimaires * Actions commerciales sédentaires, vente pro active de candidats * Mise en place de formation pour les intérimaires * Gestion administrative (création dossiers clients, contrats…)

    - De juil. 1995 à juin 2000 [SOGEC GESTION] Non Cadre CDI
    Employée de bureau – SOGEC GESTION * Prise de commandes par téléphone * Gestion des litiges * Facturation



    Langues
      - français
    - anglais


    Connaissances informatiques
      - WORD
    - EXCEL
    - POWER POINT
    - INTERNET
    - LOTUS
    - ACCESS


    Compétences
     


    Loisirs
      - VOLLEY-BALL
    - VTT


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