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CVthèque : Tous les secteurs / Loire-Atlantique / Sucé-sur-Erdre / CV mettre mes compétences commerciales à profit afin de répondre aux exigences d'une entreprise

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- Date de mise à jour du contenu : 01/01/2008 21:15:01
mettre mes compétences commerciales à profit afin de répondre aux exigences d'une entreprise
( CDI - Temps plein )
  • commercial grands comptes
  • animation des ventes


  •    
     Secteur(s) d'activité de l'entreprise
  • Tous les secteurs
  •    
     Zone géographique(s)
  • FRANCE
  • Loire-Atlantique


  • Formation
     

    - Formation de base technique
    Formation de base technique ELECTROTECHNIQUE, niveau BAC .

    - école de commerce
    Formation commerciale , école de commerce , LE MANS

    - Diplôme Technique
    Diplôme Technique Européen, en sécurité, incendie, intrusion, environnement.

    -
    Stages PSS , (techniques de vente RANK XEROX )

    -
    Stages gestions et suivi des grands comptes (décideurs et influents)

    -
    Stages direction et animation des ventes par objectifs MERCURI INTERNATIONAL

    -
    RESULTATS SIGNIFICATIFS : 1er inspecteur SHARP , 4ème vendeur europe grands comptes (sur 400) SENSORMATIC 95, 6ème vendeur europe .

    -
    SPORTS

    -
    Tennis , golf .

    -
    OBJECTIF PROFESSIONNEL

    -
    Aider une entreprise et des hommes à atteindre leurs objectifs en y apportant mon expérience ce qui en retour élargira mes champs de



    Expérience professionnelle
     

    - De juil. 2006 au 01 janv. 2008
    SAMAS France Poste et mission : responsable des ventes indirectes France centre ouest, ma mission est l'animation et la promotion des ventes sur un réseau de distributeurs et partenaires. le recrutement des commerciaux des distributeurs , la formation aux produits, la formation aux techniques de vente. L'accompagnement des vendeurs sur des cibles clients à forts potentiel, l'expertise et réalisation de ventes grands comptes. Assurer le suivi de la relation commerciale avec les partenaires responsable d'entreprise en étant l'interlocuteur privilégier des partenaires et des équipes de vente. Le respect de notre politique commerciale sur le terrain : la réalisation des objectifs fixés.

    - De juin 1999 en juil. 2006
    KARDEX France Poste et mission : responsable des ventes grands comptes , ma mission est de développer les ventes de solution de systèmes classement dynamique aux prospects et clients grands comptes et institutionnels, pharmacie d'hôpital et de ville et autres...etc. Initiateur d'actions de ventes à cycles moyens et longs, c'est un véritable travail de coordination et gestionnaire des projets en rassemblant les différentes compétences de l'entreprise Assurer la réalisation des objectifs.

    - De juin 1996 en juin 1999
    PROTEG SECURITE poste et mission : ingénieur commercial grands comptes , ayant pour responsabilité de créer et développer les ventes de systèmes de sécurité incendie auprès d'une nouvelle clientèle de grands comptes industriels.

    - De janv. 1993 en avr 1996 [SENSORMATIC]
    SENSORMATIC France Poste et mission : ingénieur commercial grands comptes , ayant la responsabilité d'un objectif réparti sur trois types de produits : * la vidéo surveillance * les systèmes (antennes en ligne de caisses) * le contrôle d'encaissement sur l'ensemble du sud ouest de la France (du département 17 au 34) dans les hypermarchés Indépendants, devant assurer la réalisation du chiffre d'affaire ainsi que le suivi des installations, et le suivi et renouvellement des anciennes installations. poste et mission : ingénieur commercial , ayant la responsabilité du développement des ventes sur paris et Normandie , et ensuite sur la Bretagne , sur une clientèle de supermarchés Indépendants. Cette mission a permis une réelle implantation de SENSORMATIC sur l'Ouest

    - De juin 1985 en janv. 1993 [SHARP]
    SHARP ELECTRONIQUE France Poste et mission : Directeur d'agence ; assurer la responsabilité d'un budget global réparti sur trois lignes de produits : * la photocopie * la caisse enregistreuse * l'informatique - l'animation d'une équipe de cinq inspecteurs , le recrutement, l'explication et la mise en oeuvre de la politique commerciale de l'entreprise, ainsi que le respect de celle-ci. - la mise en oeuvre de tous les moyens nécessaires à la réussite d'une équipe, le suivi particulier des missions de chacun et les prises de décisions, de sanctions si les directives ne sont pas suivies des faits et des résultats. En d'autres termes " faire réussir ", voilà l'objet de la mission, et... la réalisation des budgets. Poste et mission : inspecteur commercial , sur 14 départements, devant assurer le développement , l'animation et la promotion des ventes sur un réseau de distributeurs, pour les produits caisses enregistreuses, la signature des contrats, le recrutement des commerciaux des distributeurs, la formation aux produits, la formation aux techniques de vente, voilà les missions principales et le respect des objectifs fixés à nos distributeurs, le suivi comptable et l'assistance aux expositions faisaient également partie de notre mission. Le respect de notre politique commerciale sur le terrain : la réalisation des objectifs fixés.

    - De mars 1981 en sept. 1985
    SMO INFORMATIQUE BUREAUTIQUE Poste : commercial



    Langues
     


    Connaissances informatiques
     


    Compétences
     


    Loisirs
     


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