CV.com France  
Mercredi 20 août
CV.com vous propose aujourd’hui : 3 offres d’emploi / 412 578 CV / 65 065 Recruteurs
ESPACE RECRUTEURS

Rechercher une offre



Mot de passe oublié


OUVREZ UN COMPTE PRO
IDENTIFIEZ-VOUS
SERVICES & TARIFS


VISUALISER UN CV
- Date de mise à jour du contenu : 13/02/2007 22:00:47
Mon objectif professionnel est d'intégrer une entreprise qui me permettra d'optimiser mon experience
( CDI - Temps plein )
  • chargée formation
  • gestionnaire formation


  •    
     Secteur(s) d'activité de l'entreprise
  • Tous les secteurs
  •    
     Zone géographique(s)
  • FRANCE
  • Seine-Saint-Denis


  • Formation
     

    - De 2003 à 2004 Maîtrise Sciences Économiques
    Maîtrise Sciences Économiques mention Économie et Gestion de l'Entreprise Mention : Assez Bien

    - De 2001 à 2002 Licence Sciences Économiques
    Licence Sciences Économiques mention Économie et Gestion de l'Entreprise

    - De 1999 à 2001 Deug option Économie
    Deug option Économie et Gestion de l'Entreprise

    - De 1998 à 1999 Baccalauréat
    Baccalauréat Économique et Sociale Logiciels informatiques maîtrisés : - Word , Excel , PowerPoint , Lotus Notes , outlook .

    - De 2003 à 2004 Maîtrise
    Correspondant Formation au sein d'EDF (92) du 13/10/2003 au 06/10/2004 ( stage de Maîtrise ) Mission : gérer et piloter la formation au sein de la Direction Comptes Clés - Inscriptions aux stages - Mise en place et gestion du plan individuel de formation - Rédaction du cahier des charges et aide à la création d'un outil de gestion des formations - création du mode d'emploi de l'outil de gestion des formations - Synthèses des formations réalisées

    - En 1999 Deug
    Stage de Deug au Service Municipal de la Jeunesse (15 jours) - accueil téléphonique et physique des jeunes - aide à la réalisation de CV - Inscriptions aux activités/loisirs :



    Expérience professionnelle
     

    - En 2006 CDD
    Assistante Formation au sein d'AVIVA France (CDD 06/03/06 au 30/04/07 remplacement d'un congé maternité / contrat prolongé ) Mission : assurer la gestion administrative des sessions organisées dans le cadre du plan de formation. - Aide à la mise en place du plan formation - Gestion des demandes individuelles de formation - Analyse du besoin des stagiaires - Recherche des réponses aux besoins des stagiaires (recherche des stages : catalogues formation, sites internet , contact des organismes formation) - Inscription et suivi administratif des inscriptions aux stages auprès des organismes - Assurer l'organisation et la gestion administrative des actions collectives de formation en interne (envoi des convocations, réservations des salles, feuille d'émargement, questionnaire d'évaluation) - traitement des factures et vérification de la fiabilité des informations - Gestion et suivi du DIF - Saisi des formations sous le logiciel Inser Formation. - Constitution et suivi des dossiers des demandes de remboursement : Période de Professionnalisation auprès de l'OPCASSUR (création d'un tableau de suivi Excel ) - Participation à la rédaction cahier des charges formation - L'assistanat au responsable formation

    - En 2006 CDI

    - Du 26 janv. 2006 au 25 févr. 2006 [Crédit Agricole] CDI
    Attachée Clientèle au sein du Crédit Agricole . ( - Contact direct et par téléphone avec la clientèle - Vente de produits et services bancaire (carte bleue, codebis)

    - Du 25 févr. 2005 au 15 déce. 2005 INTERIM
    Assistante Formation au sein d'EDF La Défense (92) en intérim Mission : Gestion des actions de formation au niveau national - Gestion des demandes d'inscription aux stages pilotés par le niveau national - Assurer le suivi administratif et logistique de la formation (envoi des convocations aux stages , location des salles pour les formations, feuilles de présence, duplicata des supports formation, accueil des formateurs ...) - Collecte et diffusion des informations relatives aux stages - Gestion contact avec les animateurs et les stagiaires - Interface avec le réseau de formation vis-à-vis des correspondants formations ou responsables RH . - Gestion des indicateurs formation (mise à jour des tableaux de bord, bilan des évaluations des formations, suivi facturation, mise à jour et suivi du planning des actions collectives de formation au niveau national) - Suivi et gestion des dossiers de candidature de stage (mise à jour du vivier des candidatures, prospection et proposition de candidatures pour les besoins des directions)

    - Du 07 octo. 2004 au 04 févr. 2005 [Phone Marketing] CDI
    Téléconseillère société Phone Marketing (92) Mission 3939 ( Allo Service Public) la première réponse aux questions administratives - Renseignements administratifs des usagers aux questions sur la fiscalité, droit du travail, consommation (consultation d'une base de



    Langues
      - français
    - espagnol ( NOTION )
    - anglais ( NOTION )


    Connaissances informatiques
      - INTERNET
    - EXCEL
    - WORD
    - POWERPOINT
    - LOTUS NOTES
    - OUTLOOK


    Compétences
     


    Loisirs
     


    Ceci est un exemple de cv en mode gratuit : Mon objectif professionnel est d'intégrer une entreprise qui me permettra d'optimiser mon experience
    Pour obtenir les coordonnées du candidat et son cv au format initial (doc, docx, pdf, wps, html, txt). Nous vous invitons à ouvrir un compte recruteur.

    © CV.COM - Tous droits réservés 2003/2010 - contact | qui sommes-nous ? | conditions générales | cnil | presse | affiliation, marque blanche | Rss emploi
    Recherche rapide : Actualité - Formation - Derniers CV - Régions - Dernières offres - Rome - Nos partenaires - Les sites du groupe : Cvtheque - UK