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2008 /
Mai /
5 /
Les recruteurs peu en phase avec les demandes des étudiants
Selon une étude de la Junior-Entreprise de l'ISC Paris, les DRH d'entreprises estiment que les étudiants demandent de la flexibilité des horaires, des RTT, une voiture de fonction et de l'intéressement. Toujours selon l'ISC, les jeunes recherchent, eux, des primes, une mutuelle complémentaire et de la formation… Ces résultats ont été présentés lors des " 13e Rencontres RH " organisées par l'ISC, Hobsons et l'agence Hodes 4 People. Son thème était " Comment séduire les jeunes diplômés en 2008 ? ". Rédaction hobsons.fr
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